Il team di lavoro

Uno dei primi laureati in Ingegneria Gestionale a Padova, Pietro ha studiato anche a INSEAD di Parigi e a CEIBIS di Shangai. Esperienza ultra ventennale nell’Executive Search in Italia e all’estero, inizia la sua carriera in Italia in Fincantieri per poi approdare nel mondo dell’Head Hunting in Michael Page in Italia, dove diventa Vice Direttore Generale e poi Managing Director della Turchia. Rientrato in Italia nel 2013, ha lanciato i brand Spring, Badenoch+Clark e Badenoch & Clark Executive prima come Managing Director e poi come Regional Managing Director allargando la sua responsabilità a Turchia e Polonia, arrivando a coordinare un gruppo di oltre 350 persone.

Ha fatto parte del Comitato Ristretto di Page e TAG (HR Services), ha collaborato con Kilpatrick e Lionard ed è socio di ACBC: a oggi Pietro è un punto di riferimento per società italiane e internazionali principalmente legate al mondo dell’Engineering, dell’Oil & Gas, dell’Energia e della consulenza direzionale.

Collabora con l’Università Bocconi e ha contribuito ad organizzare il primo Corso Executive per formare i giovani alla carriera di Head Hunter con l’Università Bicocca.

Molto attento ai temi di Gender Diversity, Sostenibilità e formazione dei giovani, è un convinto sostenitore dello smartworking e della possibilità di fare crescere le persone stimolando il loro senso di responsabilità.

Sposato, ha due figli ed è uno sportivo appassionato di calcio, nuoto e tennis, oltre che neofita del golf.

Laureato a pieni voti in Management e Sviluppo delle Risorse Umane, dopo una prima parte di carriera nel ruolo di Sales Account BtoB, dal 2015 Francesco lavora come Head Hunter e Manager in ambito Sales & Marketing.

In Page Personnel (PageGroup) fino a dicembre 2021, Francesco negli anni ha sviluppato importanti rapporti professionali con Partner di diverso genere: da PMI a importanti multinazionali, vedendo al contempo attribuite responsabilità crescenti, culminate nel ruolo di Responsabile della Divisione Sales & Marketing.

Molto attento alle persone e fortemente vicino alle tematiche più moderne di management, welfare e wellbeing, negli anni ha gestito team di dimensioni crescenti.

Francesco è molto appassionato di calcio e sport in generale.

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Laureato in Economia all’Università degli studi di Bergamo con specializzazione in strategia aziendale, dopo otto anni di esperienza nella funzione Purchasing con scouting internazionale per azienda leader del settore illuminotecnica, Daniele diventa Business Developer e co-fondatore di una start up di Milano nel settore Fashion per il mercato UK e Usa.

Dopo tre anni, trasferitasi la società a Londra, entra nel settore Head Hunting, diventando Senior Practice Leader in Badenoch+Clark sull’area Engineering & Operations e presidiando gruppi industriali italiani e multinazionali estere quotate del settore Metals, Automotive e Food.

Amante di viaggi, musica e cinema, è anche uno sportivo attivo: ha praticato atletica e basket a livello agonistico.

Laurea in Scienze Politiche all'Università di Bologna e Master HR presso la Business School del Sole24Ore, Roberta trascorre un anno di studi a Parigi e in UK.

Nel 2009 entra in PageGroup come PA del CFO, per poi passare alla consulenza nel brand Page Personnel.

Dal 2010 al 2022 coordina una squadra di Head Hunter di seniority crescente, arrivando a guidare la divisione Assistant & Office Support.

Ha inoltre contribuito allo sviluppo dei programmi di training e ai progetti di cultura inclusiva e di leadership femminile.

Mamma di una bambina di 5 anni, è appassionata di letture sull'intelligenza emotiva e da anni è Ambassador di YouAble, associazione no profit che tutela il diritto allo sport di persone diversamente abili.

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Laureata in Economia in Bocconi, inizia in ambito bancario come Analyst, maturando in parallelo la passione per il mondo Risorse Umane. Avvia i primi passi come Training Specialist per approdare nel 2008 nel mondo della ricerca e selezione in PageGroup, con una storia di oltre 13 anni come Responsabile del Team Banking, Insurance e Tax & Legal.

Ha una solida esperienza nella R&S nel settore finanziario e assicurativo, ed è un punto di riferimento per clienti nazionali e internazionali, sia consolidati sia in start-up, a cui offre supporto per la loro crescita e rafforzamento. Al contempo, ha contribuito allo sviluppo di carriera di molteplici professionisti.

Mariangela parla fluentemente inglese ed è appassionata di tennis, della buona cucina e di viaggi culturali.

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Eugenio si laurea nel 2009 in Economia e Commercio presso l’università Cattolica di Milano. La sua prima esperienza lavorativa evolve in ambito Sales & Marketing all’interno di S.C. Johnson, dove assorbe le logiche e le dinamiche di Marketing e Trade Marketing nel contesto della GDO.

Dal 2013 è Head Hunter: entra infatti in Michael Page in qualità di Consultant, e contribuisce fortemente a costituire il Team IT & Digital fino a diventarne il manager di riferimento. Negli anni collabora con i principali Brand del mondo dell’Head Hunting, arrivando a gestire un team di 33 persone specializzate su vertical tecnologici e le diverse funzioni digitali.

Appassionato di sport invernali, lo potreste anche avvistare in cima a una montagna durante una tempesta di neve.

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Laurea in Lingue e Comunicazione e Master in Risorse Umane, inizia il suo percorso professionale all’estero nel mondo del marketing e della comunicazione.

Approda dell’Head Hunting come Senior Consultant in Michael Page della divisione S&M, per poi entrare in Manpower Group arrivando a ricoprire il ruolo di Line Manager della divisione per tutto il Centro-Sud Italia.

Per circa dieci anni lavora come Head Hunter sul segmento middle & senior management, supportando aziende multinazionali e imprenditoriali nei settori Industry, Energy, GDO, Services.

Nel 2020 partecipa all’avvio della divisione per un importante brand a livello global nel mondo del recruiting ricoprendo il ruolo di Deputy Director.

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Laureata in Economia Aziendale, Valentina matura la sua prima esperienza professionale come Business Consultant in Accenture Spa.

Nel 2007 inizia il suo percorso nell’Head Hunting in Michael Page, esperienza che dura più di un decennio nel ruolo di Sr Manager delle divisioni Finance, Tax &Legal, Banking.

Nel 2019 ricopre un ruolo paritetico per le Industry del Finance & Legal in Badenoch+Clark e Spring Professional, supportando realtà Corporate, PMI, Law & Consulting Firm, Fondi di PE e istituti bancari nel potenziamento del loro Management apicale e diventando Director di struttura; consolidata è inoltre l’esperienza nella Talent Acquisition di profili di middle&top management in ambito AFC, Tax & Legal, HR.

Valentina è appassionata di sport e viaggi.

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Giuseppe si laurea in Ingegneria Gestionale presso la Federico II di Napoli, iniziando la sua carriera come progettista e Business developer per società specializzate in impianti fotovoltaici.

Nel 2011 approda alla ricerca e selezione di personale qualificato dedicandosi alla selezione di profili tecnici e ingegneristici sia nel mondo del green sia nel settore industriale e impiantistico.

È stato Manager della divisione Engineering di PageGroup e successivamente Practice Leader della divisione Engineering & Manufacturing di Badenoch+Clark per la sede di Roma.

Ama nuotare, correre e viaggiare con sua moglie e i loro figli.